۰۸ اسفند ۱۴۰۳ - ۱۱:۰۰

دستکاری دانشگاه‌ها در محاسبه اضافه کاری پرستاران

دستکاری دانشگاه‌ها در محاسبه اضافه کاری پرستاران
رئیس کل سازمان نظام پرستاری، از رفتار سلیقه‌ای دانشگاه‌های علوم پزشکی در محاسبه اضافه کاری پرستاران به شدت انتقاد کرد.
کد خبر: ۱۷۷۲۶
 

به گزارش گروه نظام پزشکی سرطان نیوز، به نقل از پایگاه اطلاع رسانی نظام پرستاری، احمد نجاتیان گفت: پیرو مصوبه افزایش مبلغ اضافه کار پرستاران و کارکنان بالینی، متأسفانه برخی دانشگاه‌ها در حال تهیه لیست‌های سلیقه‌ای از اضافه کار پرستاران و با عنوان اضافه کار عملکردی و غیر عملکردی هستند. این رفتار سلیقه‌ای صراحتاً تخلف محسوب می‌شود و باید با متخلفان برخورد قانونی شود.

وی افزود: هر گونه جدا کردن مبلغ اضافه کار و تفکیک آن با عناوین مختلف غیر قانونی است. این نوع رفتارها موجب افزایش نارضایتی میان پرستاران می‌شود و عواقب آن متوجه کسانی است که با این کار موجب نارضایتی پرستاران می‌شوند.

نجاتیان ادامه داد: با توجه به ابلاغ آئین‌نامه افزایش مبلغ اضافه‌کار پرستاران و کارکنان بالینی، انتظار ما این است که این مبلغ از ابتدای آبان ۱۴۰۳ محاسبه و به پرستاران پرداخت شود.

رئیس کل سازمان نظام پرستاری افزود: بر اساس مصوبه شورای حقوق و دستمزد قرار است مابه‌التفاوت افزایش اضافه‌کار در سال ۱۴۰۳ توسط سازمان برنامه و بودجه به دانشگاه‌ها اختصاص داده شود، به نظر می‌رسد که اختصاص این بودجه در حال انجام است و دانشگاه‌های علوم پزشکی شروع به محاسبه اضافه‌کارها کرده‌اند و در برخی دانشگاه‌ها پرداخت‌ها انجام شده است.

نجاتیان اضافه کرد: متأسفانه پیرو این موضوع باز هم شاهد برخی رفتارهای سلیقه‌ای در دانشگاه‌های علوم پزشکی هستیم که بر خلاف مصوبات پیشین درباره اضافه‌کار در حال جدا کردن اضافه کار عملکردی و غیر عملکردی هستند.

وی بیان کرد: در پرستاری بر خلاف برخی بخش‌های اداری چیزی به‌عنوان اضافه‌کار غیر عملکردی نداریم و هر مقداری که پرستار اضافه کار می‌ایستد باید بر اساس قانون بهره‌وری محاسبه شده و این قانون مبنای پرداخت اضافه‌کار است.


بیشتر بخوانید


رئیس کل سازمان نظام پرستاری گفت: متأسفانه برخی دانشگاه‌های علوم پزشکی در حال تهیه لیست‌های دیگری برای اضافه کار هستند که با عملکرد پرستاران تفاوت دارد. این موضوع صراحتاً تخلف محسوب می‌شود.

دانشگاه‌های علوم پزشکی از رفتار سلیقه‌ای دست بردارند

نجاتیان افزود: امیدواریم با توجه به رویکرد مثبت دولت و وزارت بهداشت، دانشگاه‌های علوم پزشکی از رفتارهای سلیقه‌ای دست بردارند و هر آنچه حق و حقوق جامعه پرستاری است را پرداخت کنند.

وی ادامه داد: باز هم مانند همیشه متذکر می‌شویم که افزایش مبلغ اضافه کار، برای حل مشکل دانشگاه‌های علوم پزشکی در جذب پرستار است. نه اینکه مشکل پرستاران را حل کند و تنزل دادن مطالبات پرستاران به اضافه کار جفا در حق آنان است. امروز پرستاران به‌هیچ عنوان مایل به انجام اضافه‌کار نیستند.

رئیس کل سازمان نظام پرستاری اضافه کرد: این فداکاری پرستاران است که به‌رغم مشکلات نمی‌گذارند بخش‌های بیمارستانی خالی بماند و هر پرستار علاوه بر ساعت کار موظف شده است حدود ۸۰ ساعت و بعضاً تا ۱۵۰ ساعت اضافه کار بیاید، این کمک به دولت و وزارت بهداشت و «ایثار» پرستاران است. بنابراین این گونه رفتارهای سلیقه‌ای خلاف روش همکاری است که بین پرستاران و دانشگاه‌های علوم پزشکی شکل گرفته است.

دکتر نجاتیان گفت: سازمان نظام پرستاری این موضوع را به‌صورت جدی پیگیری می‌کند تا با مدیران متخلف که بر خلاف قوانین به‌صورت سلیقه‌ای و با سو گیری این پرداخت‌ها را اعمال می‌کنند، برخورد قانونی انجام شود.

ارسال نظرات
captcha
پربازدید های روز
آخرین اخبار
انتخاب سردبیر
آیا پزشکی بدترین شغل دنیاست؟
آیا پزشکی بدترین شغل دنیاست؟
آیا پزشکی بدترین شغل دنیاست؟ دکتر پوریا عادلی در یادداشتی به دشواری‌های حرفه پزشکی، رابطه پزشک و بیمار، اعتماد، مسئولیت حرفه‌ای و معنای طبابت می‌پردازد.
آیا در سرطان پستان Luminal A می‌توان رادیوتراپی را حذف کرد؟ نگاهی به نتایج مطالعه LUMINA
آیا در سرطان پستان Luminal A می‌توان رادیوتراپی را حذف کرد؟ نگاهی به نتایج مطالعه LUMINA
مطالعه LUMINA بررسی کرد آیا در زنان منتخب مبتلا به سرطان پستان Luminal A با خطر بسیار پایین عود، می‌توان پس از جراحی حفظ پستان رادیوتراپی را حذف کرد؛ نتایجی امیدوارکننده اما نیازمند پیگیری طولانی‌مدت.